棗礦集團(tuán)新安煤業(yè)以建設(shè)“美麗新安幸福家園”為愿景，深度培育“家文化”體系，全力打造“一家親”文化品牌，構(gòu)建起企業(yè)與職工緊密相連的利益命運(yùn)共同體，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)大動(dòng)力。

（理念為基，筑牢文化“根基”）

“我們要讓‘幸福新安美麗家園’的愿景成為全體職工奮斗的目標(biāo)，這不僅是對企業(yè)發(fā)展的展望，更是對職工生活品質(zhì)提升的承諾。”該公司黨委書記于芳濤表示。

“家”文化建設(shè)是積極踐行以職工為中心的發(fā)展思想，與時(shí)俱進(jìn)構(gòu)筑職工與企業(yè)命運(yùn)共同體的重要載體。該公司堅(jiān)持以“家”文化為根脈，通過延伸家理念、營造家氛圍、倡導(dǎo)家服務(wù)、共享家溫暖，將全體干群的智慧和力量聚合到建設(shè)“美麗新安 幸福家園”的目標(biāo)上來，推動(dòng)了平安之家、效益之家、幸福之家、和諧之家、活力之家建設(shè)，進(jìn)一步釋放了管理活力，激發(fā)了職工動(dòng)力，注入了澎湃動(dòng)能。

該公司以“家”的愿景感召人，從提升職工生活條件、工作環(huán)境、福利待遇等多個(gè)方面發(fā)力，通過優(yōu)化發(fā)展路徑、創(chuàng)新發(fā)展方式，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展與職工幸福指數(shù)的“雙提升”。同時(shí)，大力踐行“安全、創(chuàng)新、綠色、擔(dān)當(dāng)、卓越”的企業(yè)核心價(jià)值觀，為企業(yè)發(fā)展注入強(qiáng)大精神動(dòng)力。

（機(jī)制為翼，豐富文化“內(nèi)涵”）

“溝通引導(dǎo)機(jī)制是我們了解職工需求的重要橋梁，必須暢通民意渠道，切實(shí)解決職工的困難?！痹摴竟?huì)主席、紀(jì)委書記鐘世隆強(qiáng)調(diào)。依托“民情日記”，深化“1+1+N”黨員聯(lián)系職工群眾工作機(jī)制，落實(shí)職工思想動(dòng)態(tài)調(diào)度分析制度，及時(shí)回應(yīng)職工訴求，讓職工感受到企業(yè)的關(guān)懷。

“我們致力于為職工提供廣闊的發(fā)展空間，讓每一個(gè)有夢想的職工都能在新安煤業(yè)實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。”該公司黨委組織科科長顏峰介紹說，“琢玉工程”“雛鷹計(jì)劃”的實(shí)施，青年職工人才庫的建立，以及“三條發(fā)展路徑”的暢通，為職工成長成才搭建了堅(jiān)實(shí)平臺(tái)。

為大力倡導(dǎo)“美麗新安幸福家園”建設(shè)理念，他們時(shí)刻關(guān)注職工身心健康，積極營造快樂工作、健康生活的和諧氛圍，打造了“千米”職工健身步道，在職工超市設(shè)置了“愛心代購”，開展了職工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、科學(xué)健身讀書分享會(huì)、職工三人制籃球賽、職工硬筆書法展等多項(xiàng)文體活動(dòng)，有力地增進(jìn)職工之間的友誼，拉近企業(yè)與職工的距離，加深職工對公司的認(rèn)同感和歸屬感。

（關(guān)鍵發(fā)力，激發(fā)文化“活力”）

“頂層設(shè)計(jì)為‘家文化’建設(shè)指明方向，我們要通過多種宣教活動(dòng)，讓‘家文化’理念深入人心?！痹摴拘麄骺崎L姚中林說，通過建強(qiáng)“一微一屏一網(wǎng)一廊”等宣傳陣地，開展形勢任務(wù)教育和主題活動(dòng)，推廣先進(jìn)典型，讓“家文化”在職工心中落地生根。

“服務(wù)基層是各級組織應(yīng)盡的義務(wù)，必須從工作機(jī)制上著力，通過家文化建設(shè)搭建起服務(wù)基層、服務(wù)職工的橋梁和紐帶?！痹摴緢?jiān)持四下基層和一線工作法，做到聽到基層“吹哨”，機(jī)關(guān)立即行動(dòng)，做好精準(zhǔn)服務(wù)對接，幫助基層解決問題。

他們把“家文化”建設(shè)作為黨建工作的重要內(nèi)容，與生產(chǎn)經(jīng)營、思想政治工作、精神文明創(chuàng)建等工作同研究、同部署、同檢查、同考核，形成黨委領(lǐng)導(dǎo)主抓、基層協(xié)同聯(lián)動(dòng)、部門系統(tǒng)推進(jìn)、定期考核推廣的工作格局，確保各項(xiàng)工作高效推進(jìn)，為企業(yè)改革發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)保障。

此外，該公司積極推進(jìn)企業(yè)文化深度融合、創(chuàng)新提升，充分挖掘提煉“家”文化基因，匠心塑造新安特色 “一家親” 品牌，進(jìn)一步增強(qiáng)了“家”文化的凝聚力和吸引力，論文成果《打造“一家親”品牌 構(gòu)建命運(yùn)共同體》榮獲2024年度山東省企業(yè)文化建設(shè)創(chuàng)新成果獎(jiǎng)，新安煤業(yè)榮獲山東省企業(yè)文化建設(shè)先進(jìn)單位殊榮。

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