新礦集團(tuán)黨委以“創(chuàng)·實(shí)”理念凝心鑄魂，持續(xù)深化“創(chuàng)·實(shí)”黨建工作模式，繼承傳統(tǒng)，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，按照“有陣地、有做法、有故事”的思路，深化“一黨委一特色、一支部一品牌”，挖掘基層支部故事，打造各具特色的支部“創(chuàng)·實(shí)”文化，有力推動(dòng)了企業(yè)動(dòng)能轉(zhuǎn)換、改革發(fā)展。

堅(jiān)持融入嵌入，完善黨建體系。新礦集團(tuán)黨委持續(xù)深化“創(chuàng)·實(shí)”黨建工作模式，繼承傳統(tǒng)，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，開(kāi)拓創(chuàng)新，以高質(zhì)量黨建促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。融入發(fā)展大局。新礦集團(tuán)立足發(fā)展實(shí)際，提出了“八個(gè)走在前”目標(biāo)定位、“236”產(chǎn)業(yè)布局和“兩步走”發(fā)展戰(zhàn)略。各級(jí)黨組織積極融入發(fā)展大局，強(qiáng)化工作舉措，在安全攻堅(jiān)、手續(xù)辦理、和諧穩(wěn)定等重點(diǎn)工作中發(fā)揮引領(lǐng)作用，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。注重區(qū)域共建。新礦集團(tuán)黨委準(zhǔn)確把握黨建工作面臨的新形勢(shì)、新任務(wù)，科學(xué)謀劃了省內(nèi)、內(nèi)蒙“兩域”黨建工作新路徑。針對(duì)省外黨建工作相對(duì)薄弱的客觀情況，在內(nèi)蒙能源召開(kāi)省外黨建工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，分享經(jīng)驗(yàn)、交流觀摩。各單位黨委輪流承辦黨建座談會(huì)，相互取長(zhǎng)補(bǔ)短，促進(jìn)省內(nèi)外黨建工作同步提升。提升品牌體系。以“創(chuàng)·實(shí)”黨建為統(tǒng)領(lǐng)，按照“一黨委一特色、一支部一品牌”思路，著力構(gòu)建“集團(tuán)總引領(lǐng)、單位樹(shù)名牌、支部創(chuàng)品牌”黨建體系。全面形成集團(tuán)“創(chuàng)·實(shí)”引領(lǐng)、基層一體聯(lián)動(dòng)的黨建品牌體系。

（新礦集團(tuán)翟鎮(zhèn)煤礦開(kāi)展黨旗插一線活動(dòng)）

強(qiáng)基固本塑魂，推動(dòng)全面過(guò)硬。按照能源集團(tuán)黨委深化過(guò)硬黨支部建設(shè)要求，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，補(bǔ)齊短板弱項(xiàng)，切實(shí)將黨支部建設(shè)成為團(tuán)結(jié)職工的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅(jiān)克難的堡壘。優(yōu)化基層組織。深化“雙細(xì)胞”建設(shè)，堅(jiān)持把黨小組建在班組上，消滅黨員空白班組。按照不低于職工總數(shù)1%的標(biāo)準(zhǔn)，配強(qiáng)專職黨務(wù)人員，打造一支政治、能力、素質(zhì)、業(yè)務(wù)過(guò)硬的黨務(wù)工作隊(duì)伍。夯實(shí)基礎(chǔ)工作。在各級(jí)黨組織開(kāi)展“黨建工作規(guī)范提升行動(dòng)”，全面提升基層黨建工作質(zhì)量。一方面，抓實(shí)檢視整改，以黨建工作責(zé)任制考核、述職評(píng)議反饋問(wèn)題、上級(jí)巡察發(fā)現(xiàn)問(wèn)題為重點(diǎn)，對(duì)照《黨建工作規(guī)范提升標(biāo)準(zhǔn)》，逐項(xiàng)梳理短板，抓實(shí)問(wèn)題整改。一方面，固化長(zhǎng)效機(jī)制，對(duì)黨委會(huì)議事規(guī)則、基層組織生活、黨務(wù)基礎(chǔ)工作等各方面進(jìn)行梳理，及時(shí)糾正完善，健全相關(guān)制度。建強(qiáng)基本隊(duì)伍。強(qiáng)化支部書記履職認(rèn)證，選拔政治素質(zhì)好、職工威信高、作風(fēng)務(wù)實(shí)正派的黨員骨干，從事黨建工作，解決黨務(wù)人員有而不精、齊而不強(qiáng)、素質(zhì)能力不夠的問(wèn)題。有針對(duì)性地加強(qiáng)引導(dǎo)考核，培養(yǎng)一批既懂生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，又懂黨務(wù)工作的干部。

聚焦人才強(qiáng)企，激活發(fā)展動(dòng)能。按照“對(duì)黨忠誠(chéng)、勇于創(chuàng)新、治企有為、興企有方、清正廉潔”20字標(biāo)準(zhǔn)，新礦集團(tuán)黨委切實(shí)把干部隊(duì)伍建設(shè)好、使用好、管理好。明確導(dǎo)向，全面推進(jìn)三年攻堅(jiān)行動(dòng)，落實(shí)專編專崗、掛職鍛煉等十項(xiàng)措施，注重在基層一線、攻堅(jiān)火線中磨礪年輕人，著力培養(yǎng)有學(xué)歷水平、有實(shí)戰(zhàn)本領(lǐng)、有發(fā)展?jié)摿Φ膹?fù)合型干部。提升素質(zhì)，依托職工大學(xué)平臺(tái)，走出去、引進(jìn)來(lái)相結(jié)合，大力實(shí)施管理技術(shù)人員學(xué)歷、職稱“雙晉升”，鏈接高等院校開(kāi)展素質(zhì)培訓(xùn)，加強(qiáng)政治歷練、思想淬煉、實(shí)踐鍛煉和專業(yè)訓(xùn)練，切實(shí)提高干部隊(duì)伍抓改革、促發(fā)展、保穩(wěn)定的能力，全面增強(qiáng)干部隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。營(yíng)造氛圍，堅(jiān)持嚴(yán)管厚愛(ài)相結(jié)合，落實(shí)“干部履職容錯(cuò)免責(zé)機(jī)制”，加強(qiáng)對(duì)敢擔(dān)當(dāng)、善作為干部的激勵(lì)保護(hù)，理直氣壯打擊歪風(fēng)邪氣，為敢闖敢干的干部壯膽、為敢抓敢管的干部撐腰，營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

（新礦集團(tuán)洗煤分公司黨員攻堅(jiān)小組帶領(lǐng)大學(xué)生鉆研生產(chǎn)難題）

做實(shí)和諧建設(shè)，匯聚發(fā)展正能。新礦集團(tuán)黨委堅(jiān)持發(fā)展依靠職工、為了職工，做實(shí)思想引領(lǐng)，發(fā)揮群團(tuán)作用，凝聚廣大職工干事創(chuàng)業(yè)濃厚氛圍。強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。加強(qiáng)黨管意識(shí)形態(tài)，弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀，教育引導(dǎo)黨員干部、廣大職工把握正確政治方向。加快“小微”融媒體平臺(tái)建設(shè)，發(fā)揮“短、平、快”作用，推出更具影響力的宣傳作品。加強(qiáng)群團(tuán)建設(shè)。廣泛開(kāi)展勞模先進(jìn)評(píng)選、“五型”班組創(chuàng)建等活動(dòng)，大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神和工匠精神。加強(qiáng)勞模創(chuàng)新工作室、青年創(chuàng)客聯(lián)盟等平臺(tái)建設(shè)，深化技能大賽、合理化建議征集，提升全員創(chuàng)效水平。深化幫扶救助“十項(xiàng)精準(zhǔn)”模式，發(fā)揮駐外員工服務(wù)中心平臺(tái)作用，做實(shí)健康查體、職工療休養(yǎng)等各項(xiàng)工作，增強(qiáng)職工幸福感。確保信訪穩(wěn)定。完善信訪責(zé)任體系，嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)公開(kāi)接訪、包案制度，暢通訴求表達(dá)渠道。做好服務(wù)指導(dǎo)，常態(tài)深入基層單位，將問(wèn)題消滅在萌芽中，營(yíng)造和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。

強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，構(gòu)建共管格局。新礦集團(tuán)黨委增強(qiáng)管黨治黨意識(shí)，把加強(qiáng)黨的建設(shè)，作為重要政治責(zé)任，抓在手上、扛在肩上，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨落實(shí)落地。強(qiáng)化推進(jìn)落實(shí)。圍繞中心，貼近職工，加強(qiáng)系統(tǒng)謀劃。按照上級(jí)一系列部署要求，緊密結(jié)合實(shí)際，研究制定黨建工作的“規(guī)劃書”“任務(wù)表”，把生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)重點(diǎn)難點(diǎn)，轉(zhuǎn)化為黨組織引領(lǐng)攻堅(jiān)項(xiàng)目，明確工作責(zé)任、推進(jìn)措施、完成時(shí)限，真正把黨建做細(xì)、做新、做到實(shí)處。嚴(yán)抓督查考核。強(qiáng)化下沉基層、日?？己?，對(duì)基層黨組織推進(jìn)不力、工作質(zhì)量不高等問(wèn)題，及時(shí)反饋提醒、督促整改。采取“四不兩直”方式，深入基層支部抽查檢查，了解真實(shí)情況，把黨建工作“抓在日常、嚴(yán)在平常、做到經(jīng)?！?。對(duì)執(zhí)行黨紀(jì)黨規(guī)不力、違規(guī)選人用人、基層黨組織軟弱渙散等問(wèn)題，堅(jiān)持有責(zé)必問(wèn)、失責(zé)必究，推動(dòng)黨建工作全面加強(qiáng)、全面進(jìn)步。

（未經(jīng)授權(quán)禁止轉(zhuǎn)載）